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Nichts dem Zufall überlassen

Nachhaltige Beschäftigungsstrukturen können das deutsche Hochschulsystem leistungsfähiger machen und bessere Arbeitsbedingungen schaffen. Forschende der Technischen Universität Dresden, der Universität Jena und des Deutschen Zentrums für Hochschul- und Wissenschaftsforschung haben verschiedene Modelle durchgerechnet

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