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aktuell:
duz
MAGAZIN
Nr.
02
vom
29.01.10 |
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Kompetenzorientierte
Lehre
Von
der
Bildung
zur
Kompetenz
Die
Lehre
soll
berufsqualifizierende
Kompetenzen
vermitteln.
Wie
gehen
die
Hochschulen
mit
dieser
Herausforderung
um?
weitere
Themen
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aktuell:
duz MAGAZIN Nr. 02 vom 29.01.10 |
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Hochschulen
können
ihren
Ruf
steigern:
Welche
Uni
holt
die
meisten
Konferenzen?
Hochschulen
können
mit
großen
Konferenzen
ihren
Ruf
steigern.
Aber
sie
sollten
ihre
Professoren
für
die
Organisation
auch
besser
belohnen.
weitere
Themen
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aktuell:
duz
AKADEMIE
Nr.
02 vom
29.01.10 |
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Gruppen
moderieren
Wie
Sie
die
Zügel
in
der
Hand
halten
Arbeitsbesprechungen
sind
im
Wissenschaftsbetrieb
an
der
Tagesordnung.
Damit
sie
effizient
und
ergebnisorientiert
ablaufen,
sind
Moderatoren
gefragt,
die
die
Gruppe
mit
sicherer
Hand
steuern,
ohne
sie
zu
dominieren.
Wer
das
ABC
der
Moderation
beherrscht,
steigert
die
Motivation
in
der
Gruppe
und
damit
die
Ergebnisse.
mehr
dazu
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| duz
EUROPA Nr.
10 vom 04.12.09 |
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Finanzkrise
führt
zu
Streiks
Englands
Unis
entlassen
Mitarbeiter
London
Die
Finanzkrise
hat
die
britischen
Universitäten
hart
getroffen.
Sie
müssen
sparen.
Bis
2010
soll
etwa
die
Universität
Leeds
39 Millionen
Euro
weniger
ausgeben.
Das
trifft
vor
allem
ihre
rund
8 000
Mitarbeiter.
Zehn Prozent
von
ihnen
droht
die
Kündigung,
weshalb
sie
auf
die
Straße
gehen
(siehe
Foto).
Insgesamt
wurden
bislang
an
britischen
Unis
über
700
Stellen
gestrichen.
Weitere
4 500
sind
in
Gefahr,
mehr
als
2 000
davon
in
London.
Die
Budgetkürzungen
dürften
im
anstehenden
Wahlkampf
eine
Rolle
spielen.
Immerhin
will
die
jetzige
Regierung
die
Hochschulen
zu
Weltklasse-Unis
machen.
mehr
dazu
weitere
Themen
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| duz
EUROPA Nr.
10 vom 04.12.09 |
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Forschernachwuchs
im
Fokus
Damit
es
zwischen
Doktoranden
und
ihren
Professoren
klappt,
müssen
in
Schweden
die
Betreuer
ins
Training
Stockholm
Universitäten
kümmern
sich
zunehmend
um
das
Wohl
ihrer
Doktoranden.
Aber
was,
wenn
das
Arbeitsklima
zwischen
dem
betreuenden
Professor
und
dem
Promovenden
einfach
nicht
stimmt?
Das
renommierte
Karolinska-Institut
in
Stockholm
trainiert
für
solche
Fälle
die
Doktorväter.
Sie
lernen
vor
allem,
richtig
zu
kommunizieren.
Denn:
Das
Verhältnis
droht
von
Beginn
an
belastet
zu
werden,
weil
sich
beide
Seiten
nicht
über
die
Interessen
im
Klaren
sind,
sagt
Eva
Flodström,
die
den
Kurs
entwickelt
hat.
weitere
Themen
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| Doktoranden-Befragung |
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Mit Betreuern nicht
zufrieden
Berlin Nur
jeder vierte Doktorand in Deutschland ist mit seiner
Betreuung „völlig zufrieden“. Zwei
von fünf Doktoranden sind „eher zufrieden“
(Grafik). Das ergab eine Befragung des Promovierenden-Netzwerks
‘Thesis’ unter 10000 Doktoranden. Jeder
dritte Doktorand klagt über die schlechte Motivierung
durch den Betreuer. Jeder fünfte hat einen Betreuer,
der sich zu wenig mit dem Promotionsthema auskennt.
mehr
dazu
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| duz
REDAKTION |
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Personalien
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